目标和原则

本集團一直致力維持一個優良可靠的企業管治架構，以就本集團管理方針和方向為本公司股東提供一個具透明度、公開和負責的架構。為強化董事會運作及使其更為專業，董事會轄下有五個委員會，計有審核與風險管理委員會、薪酬委員會、提名委員會、投資委員會及企業管治委員會，各自執行不同的職責。

公司章程 （本公司組織章程大綱及新細則應以英文本為準，任何中文譯本不得更改或影響其解釋。）点击查看

股東提名侯選董事的程序 根據本公司公司細則第113條規定，本公司可不時於股東大會透過普通決議案選舉, 或授權董事选举或委任任何人士作為董事以填補臨時空缺或作為增補董事, 惟董事人数不得得超過本公司股東於股東大會上釐定的上限。点击查看

董事會成員多元化政策 董事會成員多元化政策（「政策」）載列多元化本公司董事會（董事會」）成員的途徑。点击查看